pavproch píše:A opět jeden náborový..... dlouhodobý, výhledový, koncepční...
Na vědomost se dává, že
hodlám začátkem podzimu do své firmy natrvalo přijmout dalšího technika....
Požadovaná TTD (takticko-technická data):
- čertsvý (letošní!!) absolvent
strojař (tj. zdárně ukončený vysokoškolák, všimněte si genderu podstatného jména...
)
- řidičák sk. B
- angličtina slovem i písmem na ucházející (komunikativní) úrovni
- rozumná politicko-sociálně-ekonomicko-světonázorová kompatibilita (odborová-eko-euro-levicovost opravdu není můj šálek kávy
)
- počítačovou gramotnost beru jako samozřejmost
Moje představa je fčíl (celé jaro a první půlku léta) dát čas potenciálním uchazečům, aby se mi ozvali, cca v půlce prázdnin to vyhodnotit a od podzimku nástup do "prvního" zaměstnání.... Následně předpokládám, že "greenhornovi" bude trvat rok až dva než sa vyprofiluje, k čemu bude jeho strojařské srdce tíhnout (konstruktérařina, TPV, řízení výroby, obchod, marketing).... a pak sa uvidí, co s ním.....
Nástupní a pracovní podmínky budou takové, aby ho ta práce "bavila"
Lokace: kúsek od Rožnova p.Radhoščem
Prvotní kontakt tady skrz SZ.
PS: Jo, a ať de celá EU se svými pravidly pro genderovou a jinou vyváženost náborových ingzeráthů do prtele.... :twisted:
) 
